Gelişimin Durmadığı Yer; ATEMA!
Şehrin en çok okunan yayını Ankara Life dergisine konuk olan ATEMA firmasının sahibi Ünsal Turgay, iş dünyasındaki başarı anlayışını ve geleceğe dair vizyonunu bizimle paylaştı. Turgay, sektördeki teknolojik dönüşüm ve inovasyon odaklı çalışmaları, üniversitelerdeki eğitim faaliyetleri, sivil toplum kuruluşlarındaki katkıları ve kişisel tutkularının iş hayatındaki etkileri üzerine önemli açıklamalarda bulundu. ATEMA’nın sektördeki güçlü konumunu pekiştirmek için attığı stratejik adımlar ve dijitalleşme sürecine dair öngörüleri de dikkat çekti. Keyifli okumalar dileriz.
📝 Hatice Şeyma Basut
Sizin için iş dünyasında başarı sadece ticaretle sınırlı kalmıyor; aynı zamanda eğitime katkı sağlamak, sivil toplum kuruluşlarında aktif rol almak ve kişisel tutkulara yer açmak da önemli. Üniversitelerde verdiğiniz eğitimler, Konya’daki işletmeniz ve STK çalışmalarınızla ilgili deneyimlerinizi bizimle paylaşabilir misiniz? Ayrıca, Fenerbahçe Kongre üyeliğiniz gibi kişisel ilgi alanlarınızın iş hayatınızdaki vizyonunuzu nasıl şekillendirdiğini düşünüyorsunuz?
Benim için iş dünyasında başarı, sadece ticaretle sınırlı kalmıyor. Eğitim vermek, topluma katkı sağlamak ve kişisel tutkulara yer açmak da son derece önemli. Gümüşhane kökenli bir makine mühendisi olarak, üniversitelerde verdiğim eğitimlerle, meslektaşlarımız olacak öğrencilere yalnızca teknik bilgiler sunmakla kalmıyor, aynı zamanda iş hayatların da karşılaşacakları zorluklar ve fırsatlar konusunda da yol göstermeye çalışıyorum. Konya’daki işletmemde, her zaman kaliteli ürün ve hizmet sunmayı ön planda tutarak, sektördeki gelişmeleri yakından takip ediyoruz. Sivil Toplum Kuruluşlarında aktif rol almak da benim için çok değerli. ANSEDER (Ankara Sağlık ve Eğitim Gönülleri Derneği), AFİDER (Ankara Fenerbahçe İş Adamları Derneği), Gümüşhane İş Adamları Derneği ve TÜSİAV (Türk Sanayici ve İş Adamları Vakfı) gibi önemli kuruluşlarda görev alıyorum. Özellikle TÜSİAV’da Yönetim Kurulu Üyesi ve İcra Kurulu Başkan Yardımcısı olarak, eğitim gönüllüleri, sağlığın çınarları ve sanayinin çınarları gibi ödül törenleri düzenliyoruz. Bu ödüllerle, mesleklerinde başarılı insanları onurlandırarak, ülkemize katkı sağladıkları için onlara teşekkür etmiş oluyoruz. Sivil Toplum Kuruluşları, aynı za manda network kurma ve toplumumuza borcumuzu ödeme fırsatları sunuyor. Bu ortamlarda dostluklar kurmak, yeni işbirlikleri geliştirmek ve sosyal sorumluluk projelerine katkı sağlamak oldukça kıymetli. Bu tür faaliyetler, iş hayatımı da şekillendiriyor. Çünkü iş dünyasında da insan ilişkileri ve topluma değer katmak büyük bir yer tutuyor. Fener bahçe benim için bir tutku. Zaman zaman maçlara giderek farklı anılar biriktiriyorum. Bu tutkumu iş hayatıma da yansıttığımı düşünüyorum. Fenerbahçe Kongre üyeliğim, kişisel ilgi alanlarımın iş dünyasındaki vizyonumla birleşmesini sağlıyor ve bu da benim daha geniş bir perspektife sahip olmama yardımcı oluyor.
1993 yılından bu yana kesici takım ve tutucu sektöründe faaliyet gösteren ATEMA, ISCAR bayiliği gibi stratejik adımlar atarak sektördeki yerini güçlendirdi. Bu süreçte karşılaştığınız zorluklar, dijitalleşme sürecine adaptasyon, teknolojik yeniliklere uyum sağlama ve yerel pazarın ihtiyaçlarına yönelik çözümler üretme konularında nasıl bir yaklaşım benimsediniz? Ayrıca, müşterilere sağladığınız danışmanlık hizmetlerinin sektöre katkısı ve ATEMA’nın gelecekteki dijital stratejileri hakkında bilgi verebilir misiniz?
Öncelikle kesici takım sektöründe, başarıyı yalnızca ticari kazançla değil, aynı zamanda verimlilik ve sürdürülebilirlik ile ölçüyoruz. Kesici takımlar, üretim süreçlerinin verimliliğini doğrudan etkiler, bu yüzden biz her zaman müşterilerimizin daha verimli ve kârlı üretim yapmalarını sağlamak için çalışıyoruz. Örneğin, bir sanayicimize aynı üretim maliyetleriyle günlük üretim miktarını 100 birimden 120 birime çıkarma hedefi koyduğumuzda, bu sadece verimlilik değil, aynı zamanda uzun vadeli ekonomik kazanç sağlar. ISCAR ile yaptığımız işbirliği, bizim için teknolojik bir devrim niteliği taşıdı. Dünyanın en ileri teknolojiye sahip kesici takım üreticilerinden biri olan ISCAR’ın bayiliğini üstlenmek, hem Türkiye’de hem de global pazarda güçlü bir konum elde etmemizi sağladı. Türkiye’deki Gebze fabrikasında yapılan özel takım üretimi, hem yerel sanayiye hem de dünyaya önemli katkılar sağlıyor. Bu süreçte, mühendis kadromuzla birlikte, müşterilerimize özel projeler üreterek, sektördeki teknolojik yenilikleri iş süreçlerimize entegre ettik. Teknolojik gelişmelerin hızla ilerlediği bir dönemde, dijitalleşme sürecine adaptasyon da kritik bir konu. ATEMA olarak, bu dönüşümü hızla benimseyip iş süreçlerimize entegre ettik. Örneğin, üretim süreçlerinde dijital izleme sistemleri kullanarak, makinelerimizin performansını anlık olarak takip ediyor, böylece arıza sürelerini minimize ediyoruz. Üretimde, “Gelişimin Durmadığı Yer” sloganını benimseyen firmamız, Endüstri 5.0’a geçiş yapmıştır. ISCAR’ın Ar-Ge odaklı yaklaşımı da bu süreci destekliyor. Sürekli yenilik ve gelişim hedefiyle, üretim süreçlerimizi Endüstri 5.0’a taşıyarak, insan odaklı ve teknoloji destekli bir üretim modeli oluşturduk. Ye rel pazara yönelik çözümler geliştirme konusunda ise, Türkiye’nin sanayi altyapısını ve özel ihtiyaçlarını çok iyi anlıyoruz. Bu doğrultuda, müşterilerimize özelleştirilmiş kesici takım çözümleri sunarak, onların sektörel gereksinimlerine en uygun ürünleri sağlıyoruz. Hem yüksek kaliteli hem de maliyet-etkin ürünler geliştirmeye özen gösteriyoruz. Bu, sadece bizim için değil, aynı zamanda müşterilerimiz için de önemli bir rekabet avantajı yaratıyor. Danışmanlık hizmetlerimizle, sektöre önemli katkılarda bulunuyoruz. Müşterilerimize yalnızca ürün sağlamakla kalmıyor, aynı zamanda üretim süreçlerini iyileştirme, verimlilik artırma ve maliyetleri düşürme konularında da rehberlik ediyoruz. Kendi ofisimizde bulunan 60 kişilik eğitim salonumuzda, ustalar, mühendisler ve operatörlere düzenli eğitimler veriyoruz. Bu eğitimler, müşterilerimizin daha verimli çalışabilmelerine ve sektördeki en son gelişmeleri takip etmelerine yardımcı oluyor. ATEMA’yı, sadece Türkiye’de değil, dünya çapında teknoloji liderlerinden biri olarak görmek istiyoruz. Dijitalleşme, Ar-Ge yatırımları ve inovasyon odaklı çalışmalarla, sektördeki rekabet gücümüzü daha da artırarak, müşterilerimize katma değer yaratmayı hedefliyoruz.
Sizin için başarı, sadece ticari kazançla mı ölçülür, yoksa sektör de yaratılan uzun vadeli etkiyle mi? Gelecek 10 yıl içinde ATEMA’yı hangi hedeflerle görüyorsunuz?
Ticari başarı sadece kazançla ölçülmez; belli başlı önemli konular vardır. Öncelikle güvenilir olmak, bizim için en temel unsurdur. Güven, hayatta yaptığımız her şeyin temelidir. Hizmetlerimiz ve deneyimlerimiz konusunda, müşterilerimiz, onlar için en iyisini yaptığımızı bilmeli ve hissetmelidir. Müşterilerimizle bağlılık yaratmak için sürekli yeniliklerimizi ve yöntemlerimizi geliştirerek, onların verimliliklerini ve kârlılıklarını artır malıyız. Taahhütlerimizi yerine getirmek de kritik bir durumdur. Kısaca sı, yüksek güven her zaman güçlü bir işbirliğine dönüşür. Gelecek 10 yıl içinde ATEMA’yı, sektördeki liderliğini pekiştiren, müşterilerine yüksek değer katan ve teknolojik gelişmeleri yakından takip ederek, her zaman yenilikçi çözümler sunan bir firma olarak görmek istiyorum.
